一、事故單位：四股泉煤業(yè)有限公司
二、事故類(lèi)別及性質(zhì)：這是一起嚴重違章作業(yè)導致的工作面瓦斯超限事故。
三、事故等級：?jiǎn)挝患?br> 四、發(fā)生時(shí)間：2013年1月5日早班12時(shí)左右
五、事故地點(diǎn)：二號井S214103機巷繞道
六、傷亡情況及直接經(jīng)濟損失（或后果）：瓦斯濃度達到4%
七、事故經(jīng)過(guò)
2013年1月5日早班，掘進(jìn)二隊班前會(huì )上，隊長(cháng)馬占林對各掘進(jìn)工作面重點(diǎn)工作進(jìn)行了安排，其中包括S214103機巷繞道見(jiàn)煤，要求特別注意加強瓦斯管理。工長(cháng)孫永吉帶領(lǐng)4名工人在S214103機巷繞道進(jìn)行出渣作業(yè)。12時(shí)左右，在工作面無(wú)風(fēng)的情況下，工長(cháng)孫永吉安排工人王小平進(jìn)入迎頭移耙斗機滑輪。此時(shí)，集團公司檢查人員發(fā)現耙斗機前三節風(fēng)筒全部摘掉（經(jīng)追查，風(fēng)筒被耙斗機鋼絲繩所打掉，現場(chǎng)作業(yè)人員未及時(shí)接好），瓦斯探頭掛在耙斗機一側，工作面迎頭瓦斯超限，達到4%以上，屬?lài)乐剡`章作業(yè)。
八、事故原因
（一）直接原因
1.工長(cháng)孫永吉在風(fēng)筒斷開(kāi)、迎頭無(wú)風(fēng)的情況下指揮工人進(jìn)入迎頭移耙斗機滑輪，安全意識差，責任意識差，屬于嚴重違章指揮。
2.干部、工人思想麻痹大意，私自將瓦斯探頭移到耙斗機一側，致使瓦斯超限后工作面設備不能正常斷電。
（二）間接原因
1.掘進(jìn)二隊日常安全學(xué)習抓的不緊、不嚴，員工安全意識差。
2.工人安全意識差，工作面無(wú)風(fēng)就進(jìn)入迎頭移耙斗機滑輪，對工長(cháng)的違章指揮沒(méi)有抗議，沒(méi)有認真維護屬于自己的權利。
3.跟班副隊長(cháng)龔立起跟班職責不明確，未及時(shí)對該工作面進(jìn)行巡回檢查，未及時(shí)發(fā)現并解決問(wèn)題，職責履行不到位。
九、事故認定及處理
1.掘進(jìn)二隊日常安全學(xué)習抓的不緊、不嚴，員工安全意識差，未做到自保、聯(lián)保、互保，對掘進(jìn)二隊罰款2000元；
2.工長(cháng)孫永吉違章指揮，罰款2000元，并撤除工長(cháng)職務(wù)。要求在安監科的監督下，由跟班副隊長(cháng)龔立起帶領(lǐng)于周五安全學(xué)習日期間在各區隊輪流做檢查。同時(shí)，對孫永吉暫時(shí)停職，要求嚴格按照礦《“三違”人員“過(guò)六關(guān)”制度》逐一過(guò)關(guān)后，方可恢復工作；
3.跟班副隊長(cháng)龔立起跟班職責不清，重點(diǎn)工作未做到認真檢查落實(shí)，負連帶責任，罰款800元；
4.隊長(cháng)馬占林安全教育不到位，日常安全管理不到位，對此次事故負管理連帶責任，罰款500元。
十、整改措施
本次事故純屬干部違章指揮，工人違章操作，跟班副隊長(cháng)監督檢查不到位而造成。雖未造成人員傷亡，但性質(zhì)極其惡劣，對四股泉煤業(yè)有限公司造成極壞的影響。此次事故充分反映出四股泉煤業(yè)有限公司個(gè)別區隊干部跟班、帶班職責還不夠明確，安全意識及操作技能較差。因此，嚴格落實(shí)干部跟班、帶班制度，加強員工安全思想教育、操作技能培訓勢在必行、刻不容緩。
1.嚴格按照規程措施要求進(jìn)行施工，堅決杜絕違章指揮、違章操作現象。
2.嚴格落實(shí)干部跟、帶班制度，加強現場(chǎng)管理，重點(diǎn)工作重點(diǎn)監督、檢查、指導。
3.積極開(kāi)展危險源辨識活動(dòng)，及時(shí)消除安全隱患，全面提高干部、員工及時(shí)發(fā)現問(wèn)題、解決問(wèn)題的能力。
4.強化安全教育與培訓，牢固樹(shù)立“瓦斯超限就是事故”的理念，增強員工自保、聯(lián)保、互保意識。
5.安監科、通風(fēng)隊在重點(diǎn)工作面必須安排經(jīng)驗豐富的專(zhuān)人盯崗，以便及時(shí)發(fā)現問(wèn)題，解決問(wèn)題。
6.對嚴重“三違”人員要嚴格按照礦《“三違”人員“過(guò)六關(guān)”制度》進(jìn)行懲處，以對他人起到警示作用。
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