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大安全時(shí)代來(lái)臨,安全人該何去何從?

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最近,很多搞安全的朋友都處于一種莫名焦慮,因為隨著(zhù)國家一系列政策的出臺,大家普遍感到了安全形勢的新變化,然而對于未來(lái)發(fā)展卻又理不清頭緒。

其實(shí),2018年對于“安全”注定不凡,尤其是隨著(zhù)“國家應急管理部”的成立和一系列法律法規的出臺,一個(gè)“大安全”的新時(shí)代已經(jīng)呼之欲出。

其實(shí)所謂“應急”,應從兩方面理解:一是預防:意即從“應急”體系入手,通過(guò)“雙預控”風(fēng)險分級管控和事故隱患排查)機制,將事故發(fā)生風(fēng)險降到最低;二是處置:意即應對突然發(fā)生的需要緊急處理的事件。前者其實(shí)就我們“安全人”的本職。

一年來(lái),一系列的安全工作都被納入了“國家應急管理部”的嚴格監管,此次改革力度空前,明確了“大安全,大時(shí)代”的職責使命,提出了“國家安全觀(guān)”的宏偉藍圖,對于以往的安全生產(chǎn)沉疴痼疾勢必大刀闊斧,改革到底!

面對“大安全”改革之路,我們“安全人”又該如何切實(shí)履行好自己的職責呢?

今年,安全領(lǐng)域有個(gè)詞匯特別流行,就是“安全生產(chǎn)終身責任制”,這主要針對的是以往的“過(guò)場(chǎng)安全”。

“過(guò)場(chǎng)安全”是很多“安全人”的一種慣性思維:意即“管安全”時(shí)心懷僥幸心理,想著(zhù)反正自己也就負責“一陣子”,而不是“一輩子”。索性就是稀里糊涂的走個(gè)過(guò)場(chǎng),“不求有功,只求無(wú)過(guò),日夜祈禱,別出事故”,以為自己履職期間只要不出事就可以“高枕無(wú)憂(yōu)”。

對于這種“得過(guò)且過(guò)”的過(guò)場(chǎng)安全理念,這次,國家將亮劍出鞘,追查到底。

今年4月份,中共中央辦公廳 國務(wù)院辦公廳印發(fā)了《地方黨政領(lǐng)導干部安全生產(chǎn)責任制規定》,并發(fā)出通知,要求各地區各部門(mén)結合實(shí)際認真遵照執行。


其中,第五章共九條,全部為責任追究?jì)热?,對何種情況應當問(wèn)責,何種情況應從重問(wèn)責,哪些情況將依法處置作出了明確的規定。

“只要發(fā)生安全生產(chǎn)事故,不論任何人,不論是否已調離轉崗、提拔或者退休,都應當嚴格追究其責任。”的條文尤其引人關(guān)注。

該規定已于4月8日起開(kāi)始執行,由應急管理部商中共中央組織部解釋?zhuān)壳案魇?、自治區、直轄市黨委和政府都開(kāi)始陸續出臺了相關(guān)細則,堅決把中央政策落實(shí)到位。

責任追究:何種情形應當問(wèn)責?

規定明確了五類(lèi)地方黨政領(lǐng)導干部的不同職責,其中地方各級黨委和政府主要負責人是本地區安全生產(chǎn)第一責任人,班子其他成員對分管范圍內的安全生產(chǎn)工作負有領(lǐng)導責任。

也就是說(shuō)安全一旦出了問(wèn)題就就會(huì )馬上找到相應的責任人,追究其責任?!兑幎ā废掳l(fā)后,各地方政府都相繼出臺了相關(guān)細則,主要就是對“終身問(wèn)責”進(jìn)行了進(jìn)一步的補充和明確!

國家層面已經(jīng)亮劍,責任追究和懲罰力度空前,各級地方職能部門(mén)尚且如此。


那么,對于我們企業(yè)的“安全責任人”呢?

毫無(wú)疑問(wèn),不論是企業(yè)的“安環(huán)部”,項目上的“安全員”,還是第三方的“安全評價(jià)師”,只要是“安全生產(chǎn)責任人”,那么都將被“終身追責,追查到底!”以后,只要是一起安全生產(chǎn)事故曾經(jīng)你手,不管歷時(shí)多久,不論是否離職,都將追查到底,終身負責!

“通過(guò)“終身問(wèn)責和追查到底,以后國家對于生產(chǎn)安全的的管控力度一定是空前的,任何單位、任何個(gè)人,如果誰(shuí)對安全疏忽大意,那么他一定也將受到法律的嚴厲懲罰。

所以,以前那種所謂的“過(guò)場(chǎng)安全”可以徹底作古了。

“過(guò)場(chǎng)安全”是一方面,另一方面國家也開(kāi)始著(zhù)手向“形式安全”亮劍!

所謂“形式安全”,就是企業(yè)的安全責任人在開(kāi)展安全檢查時(shí)卻以蜻蜓點(diǎn)水、走馬觀(guān)花的方式來(lái)進(jìn)行。往往是一堆人下去,現場(chǎng)轉一圈、隨口問(wèn)一問(wèn),最后指出一些諸如消防通道堵塞、滅火器過(guò)期、安全標識不齊全、未戴安全帽等常見(jiàn)問(wèn)題,應付了事。

近日,針對各類(lèi)安全檢查過(guò)多,很多企業(yè)安全“流于形式”的現狀,中共中央辦公廳專(zhuān)門(mén)印發(fā)《關(guān)于統籌規范督查檢查考核工作的通知》(以下簡(jiǎn)稱(chēng)《通知》),劍指近年來(lái)安全檢查工作中出現的名目繁多、頻率過(guò)高、多頭重復、重留痕輕實(shí)績(jì)等問(wèn)題及其危害,并針對相關(guān)問(wèn)題提出要求、開(kāi)出方子、作出規范。

《通知》直指當前安全工作中存在的要害問(wèn)題,無(wú)疑給嚴重的形式主義一記當頭棒喝,這也是“大安全”時(shí)代安全思路的重要轉變!

很多人或許會(huì )不得其意:國家政策的出臺看似減少了企業(yè)安全檢查頻率,那不是對安全生產(chǎn)的標準降低了嗎?

其實(shí)大謬不然,這是對企業(yè)安全管理標準提出了更高的要求?!锻ㄖ飞钪O當前企業(yè)安全管理現狀,為了杜絕以前那種形式化、過(guò)場(chǎng)化的管理模式,以后一定會(huì )采取更為嚴格的手段,通過(guò)更為先進(jìn)的方式對企業(yè)安全進(jìn)行全方位監測,對安全工作質(zhì)量的要求定會(huì )越來(lái)越高!

所以,通知的寓意非常深刻:對企業(yè)而言,只有建立健全的安全管理工作長(cháng)效機制,通過(guò)動(dòng)態(tài)的、智能的信息化系統開(kāi)展安全工作,將企業(yè)各部門(mén)各崗位人員調動(dòng)起來(lái),全員參與,共建企業(yè)安全風(fēng)險分級管控與隱患排查治理系統,才是做好安全管理工作的關(guān)鍵。

綜上所述,國家已經(jīng)明白,“形式安全”是誘發(fā)安全事故的根源!

從國家“安全終身責任制”的出臺到“力戒形式安全”的三令五申,我們必須明確一點(diǎn)——過(guò)往時(shí)代已經(jīng)一去不返,安全的新時(shí)代已經(jīng)來(lái)臨! 

對于每一個(gè)“安全人”來(lái)說(shuō),必須要回到安全工作的初衷和本心,必須要做到“做實(shí)安全,務(wù)求實(shí)效!”