答案：是。

遵守職業(yè)衛生相關(guān)法律法規，是各類(lèi)企業(yè)的基本社會(huì )責任。開(kāi)展職業(yè)危害因素定期檢測，有利于用人單位及時(shí)掌握其工作場(chǎng)所職業(yè)病危害因素的種類(lèi)及危害程度，采取有針對性的防控措施保護勞動(dòng)者職業(yè)健康，為企業(yè)職工營(yíng)造良好的工作氛圍。

一、《中華人民共和國職業(yè)病防治法》第二十六條?用人單位應當實(shí)施由專(zhuān)人負責的職業(yè)病危害因素日常監測，并確保監測系統處于正常運行狀態(tài)。

用人單位應當按照國務(wù)院衛生行政部門(mén)的規定，定期對工作場(chǎng)所進(jìn)行職業(yè)病危害因素檢測、評價(jià)。檢測、評價(jià)結果存入用人單位職業(yè)衛生檔案，定期向所在地衛生行政部門(mén)報告并向勞動(dòng)者公布。

職業(yè)病危害因素檢測、評價(jià)由依法設立的取得國務(wù)院衛生行政部門(mén)或者設區的市級以上地方人民政府衛生行政部門(mén)按照職責分工給予資質(zhì)認可的職業(yè)衛生技術(shù)服務(wù)機構進(jìn)行。職業(yè)衛生技術(shù)服務(wù)機構所作檢測、評價(jià)應當客觀(guān)、真實(shí)。

二、《使用有毒物品作業(yè)場(chǎng)所勞動(dòng)保護條例》第二十六條  用人單位應當按照國務(wù)院衛生行政部門(mén)的規定，定期對使用有毒物品作業(yè)場(chǎng)所職業(yè)中毒危害因素進(jìn)行檢測、評價(jià)。檢測、評價(jià)結果存入用人單位職業(yè)衛生檔案，定期向所在地衛生行政部門(mén)報告并向勞動(dòng)者公布。

從事使用高毒物品作業(yè)的用人單位應當至少每一個(gè)月對高毒作業(yè)場(chǎng)所進(jìn)行一次職業(yè)中毒危害因素檢測；至少每半年進(jìn)行一次職業(yè)中毒危害控制效果評價(jià)。

三、用人單位職業(yè)病防治指南（GBZ/T225-2010）

4.5 工作場(chǎng)所職業(yè)病危害因素監測

4.5.2 定期對工作場(chǎng)所職業(yè)病危害因素進(jìn)行識別、檢測、評價(jià)并提出整改措施：用人單位應定期對工作場(chǎng)所職業(yè)病危害因素進(jìn)行檢測、評價(jià)。監測點(diǎn)的布置、監測項目、監測方法、監測頻率、監測結果的處理等應按國家規定的有關(guān)標準執行。

定期檢測、評價(jià)機構應是取得省級以上人民政府衛生行政部門(mén)資質(zhì)認證的職業(yè)衛生技術(shù)服務(wù)機構，其檢測、評價(jià)結論應保證客觀(guān)、公正、科學(xué)、準確。

用人單位還應建立相應的制度，責任到位，有人負責，定期檢查。

4.5.3 檢測、評價(jià)結果存入用人單位職業(yè)衛生檔案

工作場(chǎng)所職業(yè)病危害因素檢測與評價(jià)資料，包括職業(yè)病危害因素檢測與評價(jià)委托書(shū)、職業(yè)病危害因素檢測記錄與評價(jià)報告，均應按年度存檔，妥善保存。

4.5.4 檢測、評價(jià)結果定期向所在地職業(yè)衛生行政管理部門(mén)報告

四、《工作場(chǎng)所職業(yè)衛生監督管理規定》第二十條  存在職業(yè)病危害的用人單位，應當委托具有相應資質(zhì)的職業(yè)衛生技術(shù)服務(wù)機構，每年至少進(jìn)行一次職業(yè)病危害因素檢測。

職業(yè)病危害嚴重的用人單位，除遵守前款規定外，應當委托具有相應資質(zhì)的職業(yè)衛生技術(shù)服務(wù)機構，每三年至少進(jìn)行一次職業(yè)病危害現狀評價(jià)。

檢測、評價(jià)結果應當存入本單位職業(yè)衛生檔案，并向安全生產(chǎn)監督管理部門(mén)報告和勞動(dòng)者公布。