交通運輸部關(guān)于印發(fā)《城市客運企業(yè)主要負責人和安全生產(chǎn)管理人員安全考核管理辦法》的通知
各省、自治區、直轄市、新疆生產(chǎn)建設兵團交通運輸廳（局、委）：為貫徹落實(shí)《中華人民共和國安全生產(chǎn)法》，規范城市客運企業(yè)主要負責人和安全生產(chǎn)管理人員安全考核工作，提升城市客運企業(yè)關(guān)鍵從業(yè)人員安全素質(zhì)，進(jìn)一步夯實(shí)城市客運安全生產(chǎn)基礎，交通運輸部制定了《城市客運企業(yè)主要負責人和安全生產(chǎn)管理人員安全考核管理辦法》?，F印發(fā)給你們，請認真貫徹落實(shí)。城市客運企業(yè)主要負責人和安全生產(chǎn)
管理人員安全考核管理辦法第一條 為規范城市客運企業(yè)主要負責人和安全生產(chǎn)管理人員的安全生產(chǎn)知識和管理能力考核（以下簡(jiǎn)稱(chēng)安全考核），根據《中華人民共和國安全生產(chǎn)法》等法律法規，制定本辦法。第二條 城市客運企業(yè)主要負責人和安全生產(chǎn)管理人員的安全考核工作，應當遵守本辦法。第三條 城市客運企業(yè)是指從事城市公共汽電車(chē)運營(yíng)、城市軌道交通運營(yíng)、出租汽車(chē)（含巡游出租汽車(chē)、網(wǎng)絡(luò )預約出租汽車(chē)）經(jīng)營(yíng)的法人單位。城市客運企業(yè)主要負責人指對本單位日常生產(chǎn)經(jīng)營(yíng)活動(dòng)和安全生產(chǎn)工作全面負責、有生產(chǎn)經(jīng)營(yíng)決策權的人員，包括企業(yè)法定代表人、實(shí)際控制人，以及分支機構的負責人、實(shí)際控制人。城市客運企業(yè)安全生產(chǎn)管理人員指企業(yè)（含分支機構）分管安全生產(chǎn)的負責人和專(zhuān)（兼）職安全生產(chǎn)管理人員。第四條 城市客運企業(yè)主要負責人和安全生產(chǎn)管理人員安全考核工作應當堅持突出重點(diǎn)、分類(lèi)實(shí)施、有序推進(jìn)的原則。第五條 交通運輸部負責指導全國城市客運企業(yè)主要負責人和安全生產(chǎn)管理人員安全考核工作。省級交通運輸主管部門(mén)負責指導和監督本行政區域內經(jīng)營(yíng)的城市客運企業(yè)主要負責人和安全生產(chǎn)管理人員安全考核工作。直轄市、設區的市級交通運輸主管部門(mén)或城市人民政府指定的行業(yè)主管部門(mén)（以下統稱(chēng)市級行業(yè)主管部門(mén)）具體組織實(shí)施本行政區域內經(jīng)營(yíng)的城市客運企業(yè)主要負責人和安全生產(chǎn)管理人員安全考核有關(guān)工作。符合政府購買(mǎi)服務(wù)規定的，市級行業(yè)主管部門(mén)可通過(guò)政府購買(mǎi)服務(wù)方式，開(kāi)展具體考核工作?？己瞬坏檬召M。第六條 城市客運企業(yè)主要負責人和安全生產(chǎn)管理人員應當在從事城市客運安全生產(chǎn)相關(guān)工作6個(gè)月內參加安全考核，并在1年內考核合格。在本辦法實(shí)施前已從事城市客運安全生產(chǎn)相關(guān)工作的主要負責人和安全生產(chǎn)管理人員應當在本辦法實(shí)施后1年內完成考核工作。第七條 按照城市公共汽電車(chē)、城市軌道交通、出租汽車(chē)（含巡游出租汽車(chē)、網(wǎng)絡(luò )預約出租汽車(chē)）等業(yè)務(wù)領(lǐng)域，對城市客運企業(yè)主要負責人、安全生產(chǎn)管理人員等兩類(lèi)人員分別開(kāi)展安全考核?？己藘热莅ǎ撼鞘锌瓦\安全生產(chǎn)相關(guān)法律法規、規章制度和標準規范，城市客運企業(yè)安全生產(chǎn)主體責任，城市客運企業(yè)安全生產(chǎn)管理知識，城市客運安全生產(chǎn)實(shí)務(wù)等。第八條 交通運輸部負責組織編制和公開(kāi)發(fā)布安全考核大綱和安全考核基礎題庫，并根據有關(guān)法律法規對題庫進(jìn)行動(dòng)態(tài)更新。市級行業(yè)主管部門(mén)可根據當地城市客運安全生產(chǎn)相關(guān)地方性政策法規及標準規范，組織編制城市客運安全生產(chǎn)地方性考核大綱和地方題庫。第九條 城市客運企業(yè)主要負責人和安全生產(chǎn)管理人員應當按照考核要求，經(jīng)所屬企業(yè)同意，向屬地市級行業(yè)主管部門(mén)提交考核申請，并在規定的時(shí)間、地點(diǎn)完成安全考核工作。城市客運企業(yè)主要負責人和安全生產(chǎn)管理人員應根據企業(yè)經(jīng)營(yíng)范圍及崗位職責，選擇考核相應業(yè)務(wù)領(lǐng)域。城市客運企業(yè)主要負責人和安全生產(chǎn)管理人員提交考核申請資料的真實(shí)性由本人及其所屬企業(yè)負責。第十條 城市客運企業(yè)主要負責人和安全生產(chǎn)管理人員安全考核采用閉卷考核方式。鼓勵各地采用無(wú)紙化考核，暫不具備條件的，可采用紙質(zhì)試卷考核。試卷考核題型為客觀(guān)題，總分值為100分，80分及以上即為考核合格。交通運輸部組織開(kāi)發(fā)組卷考核客戶(hù)端軟件，供各地免費使用。第十一條 試卷題目包括公共部分和專(zhuān)業(yè)部分。其中，公共部分試題從基礎題庫中公共部分隨機抽??；專(zhuān)業(yè)部分試題按照參加考核人員所選擇的業(yè)務(wù)領(lǐng)域，從基礎題庫中相應業(yè)務(wù)領(lǐng)域隨機抽取。編制有地方題庫的，可從地方題庫中隨機抽取試題，分值占比不超過(guò)總分的10%。第十二條 屬地市級行業(yè)主管部門(mén)應于考核結束后20個(gè)工作日內，在政府部門(mén)網(wǎng)站專(zhuān)欄公布考核合格的城市客運企業(yè)主要負責人和安全生產(chǎn)管理人員信息，包括人員姓名、身份證號（脫敏后）、所屬企業(yè)名稱(chēng)、考核業(yè)務(wù)領(lǐng)域、考核合格結果有效期等。參加考核人員可以向屬地市級行業(yè)主管部門(mén)查詢(xún)考核成績(jì)。相同業(yè)務(wù)領(lǐng)域的考核合格結果在全國范圍內有效，不得重復進(jìn)行考核。第十三條 市級行業(yè)主管部門(mén)應當結合本地實(shí)際制定年度考核安排，并提前30天向社會(huì )公開(kāi)發(fā)布，原則上每季度組織一批次考核。第十四條 各省級交通運輸主管部門(mén)于每年3月底前將上一年度本行政區域內經(jīng)營(yíng)的城市客運企業(yè)主要負責人和安全生產(chǎn)管理人員安全考核工作執行情況、本行政區域內經(jīng)營(yíng)的城市客運企業(yè)主要負責人和安全生產(chǎn)管理人員名單及安全考核通過(guò)情況匯總報交通運輸部。第十五條 城市客運企業(yè)主要負責人和安全生產(chǎn)管理人員安全考核合格且在有效期內，不再從事原崗位工作的，所屬企業(yè)應當在1個(gè)月內向屬地市級行業(yè)主管部門(mén)報告人員離崗情況；另?yè)衿髽I(yè)從事同類(lèi)型崗位工作的，本人應當在入職后1個(gè)月內向所在地市級行業(yè)主管部門(mén)登記企業(yè)信息和安全考核情況。第十六條 城市客運企業(yè)主要負責人和安全生產(chǎn)管理人員安全考核合格結果自公布之日起，3年內有效。安全考核合格結果有效期到期前3個(gè)月內，相關(guān)人員可以向屬地市級行業(yè)主管部門(mén)提出延期申請。屬地市級行業(yè)主管部門(mén)應當在受理申請后15個(gè)工作日內，對其依法履行安全生產(chǎn)管理職責情況進(jìn)行核實(shí)。不存在未履行法定安全生產(chǎn)管理職責受到行政處罰或導致發(fā)生運輸安全事故等情形的，安全考核合格結果有效期應當予以延期3年。屬地市級行業(yè)主管部門(mén)應通過(guò)網(wǎng)站等渠道公布延期結果。第十七條 城市客運企業(yè)主要負責人和安全生產(chǎn)管理人員有下列情況的，原考核合格結果作廢。（一）因存在未履行法定安全生產(chǎn)管理職責受到行政處罰或導致發(fā)生運輸安全事故的；（二）城市軌道交通運營(yíng)企業(yè)主要負責人和安全生產(chǎn)管理人員因安全管理不到位導致發(fā)生列車(chē)脫軌、列車(chē)撞擊、乘客踩踏、淹水倒灌等造成人員傷亡或較大社會(huì )影響事件的；（三）超過(guò)考核合格結果有效期180天未申請延期的。考核合格結果作廢后，繼續從事企業(yè)安全生產(chǎn)管理工作的，應在6個(gè)月內完成考核工作。第十八條 城市客運企業(yè)主要負責人和安全生產(chǎn)管理人員未按照本辦法規定進(jìn)行安全考核并取得安全考核合格的，應當按照《中華人民共和國安全生產(chǎn)法》等相關(guān)法律法規的規定進(jìn)行處理。第十九條 省級交通運輸主管部門(mén)可根據本地實(shí)際，制定城市客運企業(yè)主要負責人和安全生產(chǎn)管理人員安全考核管理細則。
